ZaPASS JAPAN 株式会社様　が提供する法人向けコーチングについて、弊社緒方と中元の導入事例インタビューが掲載されました。

“メンバーが自律的に生きる力をつけていくこと”を目指すなかで、個々人の内省だけでなく、マネージャーがメンバーとどう関わるかが重要だと考え、そのアプローチとしてコーチングに興味を持ち、ZaPASSコーチングを導入しました。
ZaPASSコーチングを導入したことにより、どのような価値を感じたのかを記事にまとめていただいています。
ぜひご覧ください。

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業務の枠を超えた1on1で、自立・自戒するメンバーを育てる。FCCテクノが語るコーチングの活かし方

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